Forretningsskikk

God forretningsatferd i Wittusen & Jensen handler om å drive virksomheten med et felles, verdibasert fundament.

Våre kjerneverdier skal gjenspeiles i både de ansattes holdninger og selskapets praksis. Styrende dokumenter, som våre etiske retningslinjer, legger grunnlaget for ansvarlige beslutninger og bærekraftig drift.

Wittusen & Jensens etiske retningslinjer stiller tydelige krav både til våre samarbeidspartnere og til hvordan ansatte skal opptre. Slik sikrer vi en bedriftskultur preget av integritet, der retningslinjene fungerer som et felles rammeverk for ansvarlig adferd og beslutningstaking.

Kvalitetssystemer som ISO 9001 gir et solid ­grunnlag for en robust foretaksstyringsstruktur. Gjennom dokumenterte rutiner, standardiserte skjemaer og prosedyrer legger vi til rette for kontinuitet og kvalitet – samtidig som systemet gir rom for forbedringer og nødvendige korrigeringer.

Vi har til nå arbeidet grundig med oppstrømsleddet i verdikjeden vår. Med et etablert kvalitetssystem i bunn, har vi gode og gjenkjennelige rutiner som danner et sterkt utgangspunkt når vi nå går i gang med arbeidet på nedstrømssiden.

Påvirkningsvesentlighet

Positiv påvirkning

• Potensiell positiv påvirkning på leverandører gjennom å stille krav til signert egenerklæring basert på Etiske retningslinjer.
• Positiv påvirkning gjennom rutiner og prosedyrer som sikrer rettferdig håndtering av varslingssaker.
• Potensiell positiv påvirkning gjennom politisk engasjement ved å arbeide for bærekraftige løsninger i offentlige anbud, delta i NHO-nettverk o.l.

Finansiell vesentlighet

Risiko

• Risiko for tapt salg og omdømmetap dersom Wittusen & Jensen ikke legger til rette for «gode bærekraftvalg» grunnet manglende kompetanse eller insentiver.